對于大學畢業生而言，無論他們可能會在什么樣的經濟環境或者就業市場中開啟職業生涯，他們長期以來一直獲得這樣一句特別忠告：從事自己喜歡的工作。

但要找到一份達到這個標準的職業可能沒有那么簡單，尤其是對于當下的大學畢業生，他們邁入的這個時代出現許多十年前可能還不存在的職業，而且早九晚五的傳統型辦公室職位正在為日益全球化、技術驅動型的勞動人口而不斷重新想象和更新改造。

為了幫助2014屆大學畢業生選擇將會提供最大滿意度的職業，側重于實現個人抱負的求職與點評網站CareerBliss今天發布了年輕職場人士最具幸福感的職業榜單。

為了編制這份榜單，CareerBliss評估了影響“工作幸福感”的各種職業要素，其中包括個人的經理和同事、獲得的鼓勵和獎勵、專業發展機會、企業環境與文化、工作流程以及日常職責。這份榜單所依據的數據是從2011年1月份至2014年3月份期間訪問CareerBliss.com網站的用戶提交的2.5萬多份獨立的公司點評中匯集起來的。

“如果我們能夠幫助2014屆大學畢業生了解他們同齡人從哪個職業中獲得最大的幸福感的話，那么我們就可以協助他們選擇自己最佳的職業發展道路，”CareerBliss聯合創始人兼首席幸福官（Chief Happiness Officer）海蒂·高雷奇（Heidi Golledge）說，“通過在應屆畢業生邁出校門之初就向他們提供這些數據，我們確信他們將能在開創自己通往幸福的職業發展道路方面做出最佳決策。”

在這份以科學、技術、工程和數學領域的職業為主的榜單中，位居榜首的是Java開發員（Java Developer）——即利用Java這個特定的客戶端-服務器互聯網應用程序語言的程序員。此外，位列榜單的還有Web開發員（Web Develope）、軟件開發員（Software Developer），以及側重于科技、互聯網和信息技術（IT）的其他一系列職位。

美國勞工統計局（BLS）把軟件開發員描述為“計算機程序背后的創意人員，”并且表示“一些軟件開發員開發讓人們能夠在電腦或其他設備上執行特定任務的應用程序。還有一些軟件開發員則開發運行這些設備或者控制網絡的基礎系統。”

這不僅是一個薪酬豐厚的領域——年薪中位數介于90,000-99,000美元區域內（具體數額取決于具體職位），而且從2012年至2022年該領域的就業人數預計將會驚人地增長22％，從而能夠滿足2014屆大學畢業生的大量求職需求。

高雷奇說：“科技正在不斷發展變化，從而為不斷增長的新人才留出了大量機會?！?/p>

位居前五名的其他職業也都是以科技為中心的職業：嵌入式軟件工程師、。NET開發員、醫學檢驗師以及品質控管工程師。在該榜單上排在后面而且處于科技領域之外的職位包括：管理顧問、會計師、招聘專員以及金融分析師。

除了幫助年輕職場人士在職場上獲得最大的幸福感之外，這些數據也為管理者提供了一些見解。在該榜單的排名評估因素當中，“工作環境”、“你所獲得的支持”以及“發展機會”成為年輕專業人員在職場上獲得幸福感的最重要的關鍵，而且也是希望吸引最優秀的年輕人才的雇主或許要予以注意的方面。

高雷奇說：“我們的側重點在于研究為什么人們在工作中感到幸福，以此幫助其他人在自己的職業生涯中獲得更大的幸福，并且幫助各大公司形成卓越的企業文化?！?/p>

2014屆大學畢業生最幸福感的職業

1. Java開發員

2.嵌入式軟件工程師

3. .NET開發員

4.醫學檢驗師

5.品質控管工程師

6.信用分析師

7.管理顧問

8.網絡工程師

9.數據分析師

10.Web開發員